upGrad cierra la ronda de inversión de 210 millones de USD
Mumbai, 8 de agosto de 2022: upGrad, la carrera asiática de tecnología educativa superior, ha anunciado una nueva ronda de recaudación de fondos de inversores destacados y Family Offices que se suman a la tabla de capitalización de la empresa.
Esta ronda contó con la participación de ETS (el mayor líder mundial en pruebas TOEFL y GRE), Bodhi Tree (una empresa conjunta de James Murdoch y Uday Shankar), Kaizen Management Advisors Pvt. Ltd. de Singapur, la oficina familiar de Bharti Airtel, Narotam Sekhsaria Family Office (Ambuja Cements y ACC) y Artian Investments, junto con inversores existentes como Temasek, IFC e IIFL.
"upGrad es líder en recualificación y mejora digital en India, y se está convirtiendo rápidamente en un referente mundial en este floreciente área educativa", declaró Ralph Taylor-Smith, director general de ETS Strategic Capital. "Estamos entusiasmados de invertir y asociarnos con upGrad para ayudar a acelerar su crecimiento. India sigue siendo un país prioritario para ETS y estamos comprometidos a aumentar estratégicamente nuestra presencia en este mercado clave. Nuestra colaboración con upGrad ayudará a avanzar en nuestra misión común de ofrecer oportunidades educativas para todos los estudiantes, tanto en la región del sur de Asia como en todo el mundo."
Founder Group también invirtió 12,5 millones de dólares en esta ronda para mantener su participación superior al 50% en upGrad.
"Damos la bienvenida a nuestros nuevos inversores y veteranos del sector a la mesa de capitalización de upGrad. Se está llevando a cabo una enorme Revolución de Recalificación en todo el mundo y, en los últimos 5 años, nuestros 4800+ compañeros han trabajado duro e inteligentemente para estar en el epicentro de aprovechar esto, no solo en India sino en todo el mundo. La tecnología educativa superior seguirá en auge durante las próximas 4 a 5 décadas. upGrad en los últimos 12 meses se ha transformado hasta convertirse en la empresa más integrada en este sector, con oportunidades profesionales para estudiantes universitarios y profesionales en activo desde los 18 hasta los 58 años, y será un socio de aprendizaje a lo largo de la vida para millones en los próximos años. Siempre hemos sido muy eficientes en capital mientras crecemos un 100% interanual y esperamos mantener esa disciplina", dijeron los cofundadores de upGrad, Ronnie Screwvala y Mayank Kumar , en un comunicado conjunto al comentar sobre la recaudación de fondos.
La plantilla de upGrad crecerá a 7600 desde los 4800 actuales en los próximos 3 meses e incluirá también alrededor de 170 profesores a tiempo completo, 1600 docentes y más de 5000 coaches y mentores contratados, formando así uno de los mayores profesores de tecnología educativa a tiempo completo del mundo.
Contrario a la tendencia de desaceleración del sector, upGrad se ha mantenido optimista con una tasa de finalización de programas del 80%+ y se ha consolidado como líder global en el segmento de educación superior. El 40% de los ingresos totales de la empresa se obtiene de repeticiones y derivaciones año tras año.
Acerca de upGrad
upGrad – fundada en 2015 – es pionera en la revolución de la educación online, centrada en impulsar el éxito profesional de una fuerza laboral global de más de 1.300 millones de personas. Es una de las pocas empresas integradas de tecnología LifeLongLearning en el mundo – abarcando desde estudiantes universitarios hasta profesionales en activo de 18 a 50 años y abarcando cursos de grado, programas vinculados al campus y empleo, estudios en el extranjero, programas cortos a ejecutivos, hasta grados, másteres y doctorados – con una base de estudiantes de más de 3 millones en 100+ países y más de 300 socios universitarios y un negocio empresarial sólido con una base de clientes de 1000 empresas en todo el mundo.
El Motor Global de Aprendizaje de upGrad se basa en cuatro pilares: (a) su gran repositorio de contenido y propiedad intelectual originales y de propiedad, (b) su propia plataforma tecnológica propietaria de primer nivel, (c) su servicio de entrega dirigido por personas de alto contacto respaldado por coaches y mentores, y (d) un historial de finalización de cursos del 85%, respaldado por un 80% adicional de resultados profesionales garantizados.
Ya considerado el líder asiático de EdTech, tiene oficinas en Reino Unido, EE. UU., Oriente Medio, India, Singapur y Vietnam, y presencia en muchos más países.